Elbocsátás végkielégítés nélkül?
Ha a hathónapos felmentési idő alatt az állami szférában elhelyezkedik az elbocsátott köztisztviselő, akkor a felmentési ideje megszűnik, nem kapja tovább az átlagkeresetét és a végkielégítést sem kapja meg - ismertette Gál J. Zoltán a kabinet által kedden elfogadott törvénytervezetet.
Dátum: 2006-06-14 08:17:00, eredeti URL: http://archiv.fidesz.hu/index.php?Cikk=58439
KCMDB-be feltöltve: 2024-05-05 00:05:10.811416, Feltöltő: fidesz_hu_scraper_v2
A szakszervezetek jogkövető magatartást várnak a kormánytól a tervezett 20 százalékos minisztériumi létszámleépítés során - közölték a minisztériumi dolgozók érdekképviseleteinek vezetői. Sajtótájékoztatójukon számonkérhető megállapodás megkötését szorgalmazták a kormánnyal. Arra is felhívták a figyelmet, hogy a következő években folytatódik a létszámleépítés, és annak végére "megfeleződik" a köztisztviselői kar.
A központi közigazgatás legnagyobb létszámleépítésére készül a kormány, amikor a mintegy nyolcezer dolgozóból minden ötödiket elbocsátja - panaszolják a szakminisztériumok érdekképviseleti vezetői. Megítélésük szerint a kormány bűnbakként akarja beállítani a köztisztviselői kart a magyar gazdaság jelenlegi problémái miatt.
A 20 százalékos leépítésről állítólagos listák is készültek már, ám ezeket az érintettekkel még nem közölték. - Pletykák vannak, információ semmi. Totális káosz van - összegezte röviden a helyzetet Minhalkó Péter, a Közszolgálati Szakszervezetek Szövetségének elnöke.
A Miniszterelnöki Hivatal politikai államtitkára viszont kijelentésével egyértelművé tette: számok már hetek óta léteznek. Ugyanakkor ha a számok ismertek, feltehetően a hozzájuk köthető nevek is megvannak már valamelyik fiók mélyén. - A miniszterek már az eskütételük előtt írásba foglalták, hogy hány fővel kívánják működtetni a minisztériumokat. Ezek a létszámok, ezek a számok kialakultak, ezeknek az érvényesítése a miniszterek az egyik első és legfontosabb dolga. Ezt ebben a hónapban meg is fogják tenni... - jelentette ki Gál J. Zoltán, a Miniszterelnöki Hivatal politikai államtitkára.
A minisztériumi szakszervezetek sérelmezik, hogy miközben az érintett köztisztviselők sorsa bizonytalan, addig magas rangú állami vezetők már felvették a milliós végkielégítéseiket. A munkavállalók pedig semmit nem tudnak arról, mi vár rájuk. - Félnek, rettegnek az emberek. Tudok olyan munkatársakról, akik hetek óta altatóval alszanak, tehát valami szörnyű helyzet van az információ hiánya miatt. Nem beszélve arról, hogy a kormánynak, illetve a munkáltatónak előzetes tájékoztatási kötelezettsége van még a döntést megelőzően arról, hogy milyen struktúrát kíván kialakítani, kiket kíván elbocsátani, illetve, hogy milyen csoportokat érint a várható elbocsátás - mondta el Reichenberger János, a NKÖM Szakszervezetének elnöke.
Az érdekvédők követelik, hogy a kormány tanúsítson jogkövető magatartást, és tájékoztassa a munkavállalókat a szándékairól. Így a tervezett köztisztviselői törvény módosításáról is. Arra a kérdésre, hogy milyen eszközeik vannak a tiltakozásra, azt válaszolták: a köztisztviselőnek lojálisnak kell lennie a mindenkori hatalomhoz, ám az már a vég kezdetét jelentené, ha sztrájkkal kellene az érdekeiket kiharcolniuk.
***************
A kormány döntése értelmében a központi költségvetési szerveknél foglalkoztatottak létszáma tíz százalékkal csökken - mondta Gál J. Zoltán, a Miniszterelnöki Hivatal államtitkára a kormány ülését követően. A döntés értelmében 2006 végén a minisztériumokban és az országos hatáskörű szerveknél dolgozók száma összesen legfeljebb 62.691 fő lehet, a csökkentés 6.966 főt érint - közölte az államtitkár.
Gál J. Zoltán a kabinet által elfogadott törvénytervezetből példaként említette, hogy a módosítás értelmében a felmentett köztisztviselő a hathónapos felmentési idő alatt havonta kapja tovább az átlagkeresetét, és a felmentési idő utolsó napján, a hatodik hónap végén kapja meg a végkielégítését. Ha a felmentési idő alatt az állami szférában elhelyezkedik, akkor felmentési ideje megszűnik, nem kapja tovább az átlagkeresetét és a végkielégítést sem kapja meg - ismertette az államtitkár a javaslatot. Közölte: a módosítással lehetőség nyílik a köztisztviselők többszöri évközi, teljesítményértékelést követő minősítésére, aminek következménye a szakmai alkalmatlanság címén történő felmentés is lehet.
Gál J. Zoltán elmondta: a módosítás megszünteti a munkáltatóknak azt a kötelezettségét, hogy a közalkalmazottnak a felmentéssel egy időben más munkakört ajánljon fel. A jövőben a költségvetési szerv vezetőjének lehetősége lenne létszámcsökkentés elrendelésére - tette hozzá.
hirtv.hu - fidesz.hu